فـن الإلقاء الرائـع ومهارات العرض والتقديم

• الجوانب العلمية في التقديم وعرض المعلومات .
• الجوانب التطبيقية للتقديم العروض .
• التحليل النوعي للمعلومات كأسلوب للإختيار .
• أسس ومراحل الإعداد الجيد للعرض .
• العناصر الأساسـية للتقديم والإلقاء للعروض .
• مقومات النجاح في الإلقاء والإعداد للعرض الجيـد .
• التخطيط والتحضير لعملية الألقـاء ولإعداد اللعرض  .
• كيفية تسخير الوسائل المساعدة لتعزيز فعالية العرض وأقناع الأخرين بـه .
• الجوانب الشكلية والفنية لقواعد تقديم العروض .
• أنواع العروض واستخداماتها .
• جـذب أنتباء المتلقي .
• الإعداد للإستفسارات والأسئلة لمتلقي العروض .
• الجوانب السلوكية للعاملين في تقديم العروض وكيفية إلقائها .
• تقييم أسـلوب تقديم العروض ( مختبر عملي )
• عناصر الجذب والأنتبـاة ( مختبر عملي )
• عرض عملي على بعض الأجهزة والوسـائل المسـتخدمة في عمليات تقديم العروض
• نمـاذج وممارسـات عمليـة .

تنميـة مهارات المشـاركين في كيفية الإلقاء والتقديم للعرض والآراء والاقتراحات بشكل فعال يساعد على تحقيق الهدف من العرض  وأساليب المناقشة وفن الحوار .

• مادة علمية عالية الجودة شكلا ومضمونا ومصممة بطريقة فاخرة
• مدربين على أعلى المستويات
• وسائل تدريبية متطورة.
• فريق مدرب على تأمين الراحة التامة للمتدربين.
• قاعات تدريبية مزودة بكافة التجهيزات .
• أمكانية تصميم البرامج التدريبية حسب استراتيجيات الشركات المقدمة لها.

نسعى في مصادر الإبداع للتدريب CSTC لتطبيق أعلى معايير الجودة للوصول إلى الأهداف المنشودة من خلال:

• عقد اختبارين قبلي وبعدي لتحديد القيمة المضافة من البرنامج.
• الإعتماد على ورش العمل وعلى تفعيل التفاعل بين المدرب والمشاركين وبين المشاركين أنفسهم.
• استخدام أحدث الوسائل التدريبية والأدوات التفاعلية المساعدة المطبقة عالمياً.
• نقل تجارب المؤسسات التي طبقت وحققت نجاحاً كبيراً.
• إعداد وتجهيز المواد التدريبية عن طريق متخصصين وممارسين لمشاريع مماثلة وإخراجه بطريقة فاخرة.
• التركيز على تنفيذ المشروع في بيئة تدريبية مميزة تتناسب مع طبيعة البرنامج بأحد فنادق الدرجة الممتازة.
• تنفيذ الدورات ضمن عدد 20 مشارك كحد اقصى في البرنامج الواحد.
• تقديم تقاريرمفصلة عن كل برنامج تدريبي من حيث (الحضور المشاركة، الواجبات، نتائج الاختبارات، .....)